ஆலோசனை ஒப்பந்தம்
ஒரு ஆலோசனை ஒப்பந்தம் ஒரு சுயாதீன ஆலோசகரை ஒரு கட்டணத்திற்கு தொழில்முறை ஆலோசனை அல்லது சேவைகளை வழங்குவதற்கு ஈடுபடுத்துகிறது, வரையறுக்கப்பட்ட வழங்கல்கள் மற்றும் காலக்கெடுவில்.
ஒரு கணக்குடன் இலவசமாக: சொல் அல்லது PDF, வாட்டர்மார்க் இல்லை, உங்கள் டாஷ்போர்டில் சேமிக்கப்படுகிறது. ஒவ்வொரு பக்கமும் ஒரு சிறிய குறிப்பு அடிக்குறிப்பைக் கொண்டுள்ளது, எனவே எவரும் அதை சரிபார்க்க முடியும்.
நீங்கள் Legal Drive மட்டுமே செலுத்துகிறீர்கள். நாங்கள் வழக்கறிஞருக்கு பணம் செலுத்துகிறோம். நேரடியாக பணம் செலுத்துமாறு யாரும் உங்களிடம் கேட்கக் கூடாது.
சான்றளிப்பு & கையொப்பம் ஒரு உண்மையான, சுயாதீனமாக சரிபார்க்கக்கூடிய பதிவை ஆவணத்தில் உட்பொதிக்கிறது.
இந்த ஆவணத்தின் மொழிபெயர்ப்பு இன்னும் கிடைக்கவில்லை. கீழே உள்ள முன்னோட்டம் நீங்கள் பதிவிறக்கும் ஆங்கில உரை.
ஆலோசனை ஒப்பந்தம்: அது என்ன
ஒரு ஆலோசனை ஒப்பந்தம் ஒரு சுயாதீன ஆலோசகரை ஒரு கட்டணத்திற்கு தொழில்முறை ஆலோசனை அல்லது சேவைகளை வழங்குவதற்கு ஈடுபடுத்துகிறது, வரையறுக்கப்பட்ட வழங்கல்கள் மற்றும் காலக்கெடுவில். ஆலோசகர் ஒரு ஊழியர் அல்ல என்பதை இது தெளிவுபடுத்துகிறது, கட்டணத்தின் மீது ஜி. எஸ். டி மற்றும் டி. டி. எஸ் ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியது, கட்டணத்தின் மீது வாடிக்கையாளருக்கு வேலை தயாரிப்பை மாற்றுகிறது, மேலும் நிச்சயதார்த்தம் முடிந்த பிறகு ஆலோசகரை பயிற்சி செய்ய சுதந்திரமாக வைத்திருக்கிறது.
உங்களுக்கு இந்த ஆவணம் தேவைப்படும்போது
- ஒரு நிறுவனம் ஒரு மூலோபாயம், வரி, மனிதவள அல்லது தொழில்நுட்ப ஆலோசகர் போன்ற ஒரு சுயாதீன நிபுணரை தக்கவைப்பாளர் அல்லது திட்டக் கட்டணத்தில் பணியமர்த்துகிறது.
- ஒரு ஓய்வுபெற்ற நிர்வாகி அல்லது நிபுணர் ஒரு ஊழியராக இல்லாமல் ஒரு ஆலோசகராக சேருகிறார்.
- ஒரு டொமைன் நிபுணர் ஒரு குறிப்பிட்ட தேதிக்குள் ஒரு அறிக்கை, வடிவமைப்பு அல்லது தணிக்கை வழங்க வேண்டும் என்று ஒரு தொடக்க நிறுவனம் விரும்புகிறது.
- ஒரு நபருக்கு ஒரு ஆலோசகராக ஊதியம் வழங்கப்பட்டது, ஊதியப் பட்டியலில் இல்லை என்பதை தணிக்கையாளர்கள் அல்லது வரி அதிகாரிகளுக்கு நீங்கள் காட்ட வேண்டும்.
அது எதை உள்ளடக்கியது
- சேவைகளின் நோக்கம், வழங்கக்கூடியவை மற்றும் மைல்கற்கள் மற்றும் பணி எவ்வாறு செய்யப்படுகிறது என்பதைத் தேர்ந்தெடுக்க ஆலோசகருக்கு சுதந்திரம்.
- காலம், கட்டணம் மற்றும் அதன் அடிப்படை, முப்பது நாட்களுக்குள் செலுத்த வேண்டிய விலைப்பட்டியல்கள், ஆலோசகர் பதிவுசெய்யப்பட்ட இடத்தில் ஜி. எஸ். டி மற்றும் வாடிக்கையாளரால் டி. டி. எஸ்.
- ஆலோசகர் ஒரு சுயாதீன நிபுணர், பணியாளர் சலுகைகள் எதுவும் இல்லை, அவர்களின் சொந்த வரிகள் மற்றும் இணக்கங்களுக்கு பொறுப்பானவர் என்ற தெளிவான அறிக்கை.
- பணிநீக்கத்திற்குப் பிறகு மூன்று ஆண்டுகளுக்கு ரகசியத்தன்மை மற்றும் வர்த்தக ரகசியங்களுக்கு காலவரையின்றி.
- ஏற்கனவே இருக்கும் கருவிகள் மற்றும் முறைகளை ஆலோசகர் வைத்திருப்பதன் மூலம், முழு கட்டணத்தின் மீது வாடிக்கையாளருக்கு வேலை தயாரிப்பின் உரிமை.
- முரண்பாடுகளை வெளிப்படுத்துதல், ஊழியர்களை பன்னிரண்டு மாதங்கள் கோராதது, பணிநீக்கத்திற்குப் பிந்தைய கட்டுப்பாடு இல்லை, செலுத்தப்பட்ட கட்டணங்களுக்கு சமமான பொறுப்பு வரம்பு மற்றும் நடுவர்.
அதை எவ்வாறு நிரப்புவது, கையொப்பமிடுவது மற்றும் பயன்படுத்துவது
- புறநிலை ரீதியாக சரிபார்க்கக்கூடிய வழங்கல்கள் மற்றும் மைல்கற்களை வரையறுத்து, முடிந்தவரை அவற்றுடன் கொடுப்பனவுகளை இணைக்கவும்.
- இந்தப் பக்கத்தில் உள்ள படிவத்தில் ஆலோசகரின் பான், கட்டணம் மற்றும் கட்டண அடிப்படையில், காலம் மற்றும் அறிவிப்பு காலம் ஆகியவற்றை நிரப்பி, முன்னோட்டத்தை சரிபார்க்கவும்.
- ஆலோசகர் ஜி. எஸ். டி பதிவு செய்யப்பட்டவரா, எந்த டி. டி. எஸ் விதி பொருந்தும் என்பதை உறுதிப்படுத்தவும், எனவே முதல் கட்டணத்திலிருந்து விலைப்பட்டியல்கள் மற்றும் விலக்குகள் சரியானவை.
- முத்திரைத்தாளில் அச்சிடுங்கள் அல்லது உங்கள் மாநிலத்தின் சட்டத்தின் கீழ் ஒரு ஒப்பந்தமாக மின்-முத்திரை வரியை செலுத்துங்கள்.
- கையொப்பம்: வாடிக்கையாளர் மற்றும் ஆலோசகருக்கு தனிப்பட்ட முறையில் (அல்லது ஆலோசகர் நிறுவனத்தின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட நபர்) அங்கீகரிக்கப்பட்ட கையொப்பமிட்டவர்.
- விலைப்பட்டியல்கள், டி. டி. எஸ் சான்றிதழ்கள் மற்றும் வழங்கக்கூடிய கையொப்பங்களை காலம் முழுவதும் கோப்பில் வைத்திருங்கள்.
இணைக்க வேண்டிய அல்லது அதனுடன் வைத்திருக்க வேண்டிய ஆவணங்கள்
- ஆலோசகரின் பான் மற்றும், பொருந்தினால், ஜி. எஸ். டி பதிவுச் சான்றிதழ்.
- ஒன்று வழங்கப்பட்டிருந்தால், வேலையை விவரிக்கும் முன்மொழிவு அல்லது நிச்சயதார்த்த கடிதம்.
- வாடிக்கையாளரின் கையொப்பமிட்டவருக்கான அதிகாரக் கடிதம் அல்லது குழு தீர்மானம்.
அதன் பின்னணியில் உள்ள சட்டம்
இந்த ஒப்பந்தம் இந்திய ஒப்பந்தச் சட்டம், 1872 இன் கீழ் ஒரு ஒப்பந்தமாகும். இந்தச் சட்டத்தின் பிரிவு 27 வர்த்தகத்தின் கட்டுப்பாடுகளை செல்லாததாக்குகிறது, எனவே இந்த வரைவு ஆலோசகர் காலத்திற்குப் பிறகு பயிற்சி செய்வதைத் தடுக்காது, இருப்பினும் இது வாடிக்கையாளரின் ஊழியர்களைக் கோருவதைக் கட்டுப்படுத்துகிறது. ஆலோசகர் பதிவுசெய்துள்ள இடங்களில் கட்டணங்கள் ஜிஎஸ்டியையும், வருமான வரிச் சட்டத்தின் கீழ் டிடிஎஸ்-ஐயும் ஈர்க்கின்றன. உறவின் உண்மையான தன்மை முக்கியமானது: ஒரு பணியாளரைப் போல பணிபுரியும் ஒரு ஆலோசகர் 2025 நவம்பர் முதல் நடைமுறையில் உள்ள நான்கு தொழிலாளர் குறியீடுகள் உட்பட பொருந்தக்கூடிய தொழிலாளர் சட்டத்தின் கீழ் ஒருவராகக் கருதப்படலாம், ஒப்பந்தம் என்ன சொன்னாலும்.
தவிர்க்க வேண்டிய பொதுவான தவறுகள்
- ஆலோசகரை ஒரு ஊழியரைப் போல நடத்துவது (நிலையான நேரம், விடுப்பு ஒப்புதல்கள், நிறுவனத்தின் மின்னஞ்சல் மற்றும் பதவி), இது சுயாதீன ஒப்பந்ததாரர் அந்தஸ்தை குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்துகிறது.
- நிச்சயதார்த்தம் முடிந்த பிறகு பொருந்தும் ஒரு போட்டி அல்லாததைச் சேர்ப்பது; இது பொதுவாக இந்தியாவில் செல்லாது.
- வருமான வரி விதிகள் மறுபெயரிடப்பட்டிருப்பதால், தற்போதைய சட்டத்தை சரிபார்க்காமல் டி. டி. எஸ்-க்கான பழைய பிரிவு குறிப்புகளை நம்பியிருப்பது.
- கொடுப்பனவுகளை டெலிவரி செய்யக்கூடியவற்றுடன் இணைக்கவில்லை, எனவே மோசமான வேலைகளுக்கான கட்டணங்களை நிறுத்தி வைப்பதற்கு தெளிவான அடிப்படை இல்லை.
ஆலோசனை ஒப்பந்தம் அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
இந்தியாவில் ஒரு ஆலோசகருக்கும் ஒரு ஊழியருக்கும் என்ன வித்தியாசம்?
ஒரு ஆலோசகர் வேலை எவ்வாறு செய்யப்படுகிறது என்பதைக் கட்டுப்படுத்துகிறார், விலைப்பட்டியல்களுக்கு எதிராக பணம் செலுத்தப்படுகிறார், அவர்களின் சொந்த செலவுகளை ஏற்றுக்கொள்கிறார் மற்றும் பணியாளர் சலுகைகள் எதுவும் பெறவில்லை. ஒரு ஊழியர் முதலாளியின் வழிகாட்டுதல் மற்றும் கட்டுப்பாட்டின் கீழ் பணியாற்றுகிறார். நீதிமன்றங்களும் அதிகாரிகளும் ஒப்பந்தத்தின் தலைப்பு மட்டுமல்லாமல், உண்மையான செயல்பாட்டு ஏற்பாட்டைப் பார்க்கிறார்கள், எனவே ஒப்பந்தம் என்ன சொல்கிறது என்பதோடு உறவை சீராக வைத்திருங்கள்.
ஆலோசனைக் கட்டணத்திற்கு ஜி. எஸ். டி செலுத்தப்படுகிறதா?
ஆலோசகர் ஜிஎஸ்டியின் கீழ் பதிவு செய்யப்பட்டிருந்தால் அல்லது விற்றுமுதல் அல்லது விநியோக வகை காரணமாக பதிவு செய்ய வேண்டியிருந்தால் ஜிஎஸ்டி பொருந்தும். அவ்வாறான நிலையில் ஆலோசகர் ஜிஎஸ்டியை விலைப்பட்டியலில் சேர்ப்பார். வரம்பிற்குக் கீழே உள்ள பதிவு செய்யப்படாத ஆலோசகர் ஜிஎஸ்டியை வசூலிக்க மாட்டார். இந்த வரைவு கட்டணங்களை ஜிஎஸ்டிக்கு பிரத்தியேகமாக ஆக்குகிறது, எனவே இது பொருந்தக்கூடிய இடங்களில் மட்டுமே சேர்க்கப்படுகிறது.
ஒரு ஆலோசனை ஒப்பந்தத்தில் போட்டி அல்லாத உட்பிரிவு இருக்க முடியுமா?
நிச்சயதார்த்தத்தின் போது பொருந்தும் ஒரு கட்டுப்பாடு பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகிறது. இந்திய ஒப்பந்தச் சட்டம், 1872 இன் பிரிவு 27 இன் கீழ் ஆலோசகர் பயிற்சி பெறுவதைத் தடுக்கும் நிச்சயதார்த்தம் முடிவடைந்த பிறகு ஒரு கட்டுப்பாடு செல்லாது. அதற்கு பதிலாக இந்த வரைவு ரகசியத்தன்மை மற்றும் ஊழியர்களின் பன்னிரண்டு மாத கோரிக்கையற்ற தன்மையைப் பயன்படுத்துகிறது, அவை நிலைநிறுத்தப்படுவதற்கான வாய்ப்புகள் அதிகம்.
ஒரு ஆலோசகர் உருவாக்கிய வேலையை யார் சொந்தமாக வைத்திருக்கிறார்கள்?
இந்த வரைவின் கீழ், கட்டணங்கள் முழுமையாக செலுத்தப்பட்டதும், ஆலோசகர் அனைத்து உரிமைகளையும் ஒதுக்கியவுடன், வாடிக்கையாளருக்காக குறிப்பாக உருவாக்கப்பட்ட வேலை தயாரிப்பு வாடிக்கையாளருக்கு உடுத்தப்படுகிறது. பதிப்புரிமை படைப்புகளைப் பொறுத்தவரை, இந்த ஒப்பந்தம் வழங்கும் பதிப்புரிமைச் சட்டம், 1957 இன் கீழ் பணி எழுத்துப்பூர்வமாக இருக்க வேண்டும். ஆலோசகர் முன்பே இருக்கும் முறைகள் மற்றும் கருவிகளின் உரிமையை வைத்திருக்கிறார்.
கடைசியாக புதுப்பிக்கப்பட்டது 11 அக்டோபர், 2026.
இந்திய சட்டம் பற்றிய பொதுவான தகவல்கள், உங்கள் நிலைமைக்கான சட்ட ஆலோசனை அல்ல. முத்திரைத் தீர்வை, பதிவு மற்றும் கட்டணங்கள் மாநிலத்திற்கு மாநிலம் வேறுபடுகின்றன, எனவே நீங்கள் அதை நம்புவதற்கு முன்பு உள்ளூர் அலுவலகம் அல்லது ஒரு வழக்கறிஞரைச் சரிபார்க்கவும்.
தொடர்புடைய வழிகாட்டிகள்
அதன் பின்னணியில் உள்ள சட்டம், எளிய ஆங்கிலத்தில் விளக்கப்பட்டது மற்றும் அதிகாரப்பூர்வ ஆதாரங்களுக்கு எதிராக சரிபார்க்கப்பட்டது.
இது ஒரு சர்ச்சையாக மாறினால், நீங்கள் ஒரு பெருநிறுவன மற்றும் வணிக வழக்கறிஞரைக் கண்டறியவும் அல்லது சரிபார்க்கப்பட்ட வழக்கறிஞரிடம் ஆன்லைனில் ஒரு கேள்வியைக் கேளுங்கள்.
தொடர்புடைய ஆவணங்கள்
ஆலோசனை ஒப்பந்தம் ஐ வரைபவர்களுக்கு பெரும்பாலும் இவை தேவைப்படுகின்றன.
ஃப்ரீலான்ஸர்/சுயாதீன ஒப்பந்ததாரர் ஒப்பந்தம்
ஒரு குறிப்பிட்ட திட்டம் அல்லது வழங்கக்கூடிய ஒரு ஃப்ரீலான்ஸருக்கான ஈடுபாட்டு ஒப்பந்தம்.
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
சேவை அளவிலான ஒப்பந்தம்
சேவை வழங்குநருக்கும் வாடிக்கையாளருக்கும் இடையில் அளவிடக்கூடிய சேவை தரநிலைகள் மற்றும் தீர்வுகளை வரையறுக்கிறது.
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
மென்பொருள் மேம்பாட்டு ஒப்பந்தம்
நோக்கம், ஐபி மற்றும் ஏற்றுக்கொள்ளுதல் ஆகியவற்றை உள்ளடக்கிய தனிப்பயன் மென்பொருளை உருவாக்க டெவலப்பரை ஈடுபடுத்துகிறது
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
ஏஜென்சி ஒப்பந்தம்
ஒரு முதல்வரின் சார்பாக செயல்பட ஒரு முகவரை நியமிக்கிறார், அதிகாரம் மற்றும் கமிஷனை வரையறுக்கிறார்
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
வணிக கோரிக்கை அல்லாத ஒப்பந்தம்
ஒரு வணிக பங்குதாரர் அல்லது விற்பனையாளர் உங்கள் வாடிக்கையாளர்கள் அல்லது ஊழியர்களைக் கேட்பதை கட்டுப்படுத்துகிறது, இது பணியாளர் பதிப்பில் இருந்து வேறுபட்டது.
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
வணிகப் பரிமாற்ற ஒப்பந்தம்
ஒரு வணிகத்தின் உரிமையை விற்பனையாளரிடமிருந்து வாங்குபவருக்கு மாற்றுகிறது.
வணிகம் மற்றும் கார்ப்பரேட்
