ഫ്രീലാൻസർ/സ്വതന്ത്ര കരാറുകാരൻ കരാർ

ഫ്രീലാൻസർ/സ്വതന്ത്ര കരാറുകാരൻ കരാർ: അത് എന്താണ്

ഒരു ഫ്രീലാൻസർ കരാർ ഒരു നിർവചിക്കപ്പെട്ട പ്രോജക്റ്റിനായി ഒരു ക്ലയന്റും ഒരു സ്വതന്ത്ര ഫ്രീലാൻസറും തമ്മിലുള്ള ഒരു ലളിതമായ കരാറാണ്ഃ എന്താണ് ഡെലിവറി ചെയ്യുന്നത്, എപ്പോൾ, എത്ര, ഏത് പേയ്മെന്റ് ഷെഡ്യൂളിൽ. ഫ്രീലാൻസർ ഒരു ജീവനക്കാരനല്ലെന്നും പണമടവ് പൂർത്തിയായിക്കഴിഞ്ഞാൽ ഡെലിവറി ചെയ്ത ജോലിയിലെ അവകാശങ്ങൾ ക്ലയന്റിന് കൈമാറുന്നുവെന്നും ഇത് രേഖപ്പെടുത്തുന്നു.

നിങ്ങൾക്ക് ഈ രേഖ ആവശ്യമുള്ളപ്പോൾ

• നിങ്ങൾ ഒരു ഡിസൈനർ, എഴുത്തുകാരൻ, ഡവലപ്പർ, വീഡിയോ എഡിറ്റർ അല്ലെങ്കിൽ ഫോട്ടോഗ്രാഫർ എന്നിവരെ ഒറ്റത്തവണ പ്രോജക്റ്റിനായി നിയമിക്കുന്നു.
• ഒരു ഫ്രീലാൻസർ ജോലി ആരംഭിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് രേഖാമൂലമുള്ള പേയ്മെന്റ് നാഴികക്കല്ലുകൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
• ഒരു ചെറുകിട ബിസിനസ്സിന് ഔട്ട്പുട്ടിന്റെ ഉടമസ്ഥാവകാശം അവകാശപ്പെടാൻ ജോലി കമ്മീഷൻ ചെയ്യുകയും പണം നൽകുകയും ചെയ്തതിന്റെ തെളിവ് ആവശ്യമാണ്.
• സോഷ്യൽ മീഡിയ വഴിയോ റഫറൽ വഴിയോ ജോലികൾ ക്രമീകരിക്കപ്പെടുന്നുണ്ടെങ്കിലും ഇതുവരെ ഒന്നും രേഖാമൂലമുള്ളതല്ല.
• ഫ്രീലാൻസർ അവരുടെ സ്വന്തം നികുതികൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നുവെന്ന് ക്ലയന്റ് രേഖപ്പെടുത്തണമെന്ന് ആഗ്രഹിക്കുന്നു.

അത് എന്താണ് ഉൾക്കൊള്ളുന്നത്

• ക്ലയന്റിന്റെയും ഫ്രീലാൻസറിന്റെയും പേരുകളും കരാറിന്റെ തീയതിയും.
• ഡെലിവറബിളുകളും ഡെലിവറി സമയപരിധിയും.
• പണമടയ്ക്കൽ തുകയും പേയ്മെന്റ് നിബന്ധനകളും അല്ലെങ്കിൽ നാഴികക്കല്ലുകളും.
• മറ്റുവിധത്തിൽ സമ്മതിച്ചില്ലെങ്കിൽ, വിതരണം ചെയ്ത ജോലിയിലെ എല്ലാ അവകാശങ്ങളും മുഴുവൻ പണമടവിൽ ക്ലയന്റിന് കൈമാറുന്നു.
• ഫ്രീലാൻസർ അവരുടെ സ്വന്തം നികുതികൾക്ക് ഉത്തരവാദിയായ ഒരു സ്വതന്ത്ര കരാറുകാരനാണെന്ന പ്രസ്താവന.
• പുനരവലോകനങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്ന ഒരു കുറിപ്പ് പ്രത്യേകം അംഗീകരിക്കണം.

അത് എങ്ങനെ പൂരിപ്പിക്കുകയും ഒപ്പിടുകയും ഉപയോഗിക്കുകയും ചെയ്യാം

1. 1ഡെലിവറബിളുകൾ വിശദമായി വിവരിക്കുകഃ ഫോർമാറ്റ്, വലുപ്പം അല്ലെങ്കിൽ നീളം, ഇനങ്ങളുടെ എണ്ണം, കൈമാറേണ്ട ഫയലുകൾ.
2. 2ഈ പേജിലെ ഫോം തുക, നാഴികക്കല്ലുകൾ, സമയപരിധി എന്നിവ ഉപയോഗിച്ച് പൂരിപ്പിച്ച് പ്രിവ്യൂ പരിശോധിക്കുക.
3. 3റിവിഷൻ റൌണ്ടുകളുടെ എണ്ണം രേഖാമൂലം സമ്മതിക്കുക, കാരണം ഈ കരട് അത് പ്രത്യേക കരാറിലേക്ക് വിടുന്നു.
4. 4സൃഷ്ടി രൂപകൽപ്പന, എഴുത്ത്, കോഡ് അല്ലെങ്കിൽ ഫോട്ടോകൾ പോലുള്ള പകർപ്പവകാശ സാമഗ്രികളാണെങ്കിൽ, നിയുക്ത അവകാശങ്ങൾ, പ്രദേശം, ദൈർഘ്യം എന്നിവയിൽ നിർദ്ദിഷ്ട വാക്കുകൾ ചേർക്കുക.
5. 5ഇരു കക്ഷികളും ഭൌതികമായോ സാധുവായ ഇലക്ട്രോണിക് ഒപ്പ് ഉപയോഗിച്ചോ അതിൽ ഒപ്പിടുകയും തീയതി നിശ്ചയിക്കുകയും നിങ്ങളുടെ സംസ്ഥാനത്തിന്റെ ആവശ്യമനുസരിച്ച് മുദ്രകുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.
6. 6ഇൻവോയ്സുകൾ, പേയ്മെന്റ് തെളിവുകൾ, അന്തിമമായി വിതരണം ചെയ്ത ഫയലുകൾ എന്നിവ സൂക്ഷിക്കുക, കാരണം ഇവ പിന്നീട് ചോദ്യം ചെയ്യപ്പെട്ടാൽ ഉടമസ്ഥാവകാശത്തെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നു.

അറ്റാച്ചുചെയ്യാനോ സൂക്ഷിക്കാനോ ഉള്ള രേഖകൾ

• ഡെലിവറബിളുകൾ പരാമർശിക്കുന്ന പ്രോജക്ട് ഹ്രസ്വ അല്ലെങ്കിൽ ഉദ്ധരണി.
• ഫ്രീലാൻസർ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ ഫ്രീലാൻസറുടെ പാൻ കാർഡും ജി. എസ്. ടി. രജിസ്ട്രേഷനും.
• ഓരോ നാഴികക്കല്ലിനും പേയ്മെന്റ് രസീതുകൾ അല്ലെങ്കിൽ ബാങ്ക് ട്രാൻസ്ഫർ രേഖകൾ.

അതിന് പിന്നിലെ നിയമം

1872ലെ ഇന്ത്യൻ കോൺട്രാക്ട് ആക്ട് പ്രകാരമുള്ള ഒരു കരാറാണിത്. സൃഷ്ടി പകർപ്പവകാശത്താൽ സംരക്ഷിക്കപ്പെടുന്നിടത്ത്, പകർപ്പവകാശ നിയമം, 1957 ഒരു അസൈൻമെന്റ് രേഖാമൂലമായിരിക്കണമെന്ന് ആവശ്യപ്പെടുന്നു (വകുപ്പ് 19). ജോലി, അവകാശങ്ങൾ, പ്രദേശം, ദൈർഘ്യം എന്നിവ അസൈൻമെന്റ് തിരിച്ചറിയണം; കാലാവധിയോ പ്രദേശമോ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടില്ലെങ്കിൽ, നിയമം യഥാക്രമം അഞ്ച് വർഷവും ഇന്ത്യയും അനുമാനിക്കുന്നു. ആദായനികുതി നിയമപ്രകാരം പേയ്മെന്റുകൾക്ക് ടി. ഡി. എസ് ആകർഷിക്കപ്പെടാം, കൂടാതെ ഫ്രീലാൻസർ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ ജി. എസ്. ടി ബാധകമാകും. കരാറുകളിലെ സ്റ്റാമ്പ് ഡ്യൂട്ടി സംസ്ഥാനങ്ങൾക്കനുസരിച്ച് വ്യത്യാസപ്പെടുന്നു.

ഒഴിവാക്കേണ്ട സാധാരണ തെറ്റുകൾ

• അവകാശങ്ങൾ, പ്രദേശം, ദൈർഘ്യം എന്നിവയ്ക്ക് പേരിടാതെ ഹ്രസ്വ ഉടമസ്ഥാവകാശ വ്യവസ്ഥയെ ആശ്രയിക്കുന്നത് ക്ലയന്റിന് യഥാർത്ഥത്തിൽ ലഭിക്കുന്നത് പരിമിതപ്പെടുത്തും.
• പുനരവലോകനങ്ങൾ നിർവചിക്കപ്പെടാത്തതിനാൽ പദ്ധതി ഒരിക്കലും ഔപചാരികമായി അവസാനിക്കുന്നില്ല.
• സോഴ്സ് ഫയലുകൾ (എഡിറ്റ് ചെയ്യാവുന്ന ഡിസൈനുകൾ, കോഡ് റിപ്പോസിറ്ററികൾ, റോ ഫൂട്ടേജുകൾ) ലഭിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് മുഴുവൻ പണമടയ്ക്കൽ.
• ഒരു ദീർഘകാല ഫ്രീലാൻസറെപ്പോലുള്ള ജീവനക്കാരോട് നിശ്ചിത മണിക്കൂറുകളോടെ പെരുമാറുന്നത് സ്വതന്ത്ര കോൺട്രാക്ടറുടെ സ്ഥാനം മങ്ങിക്കും.

ഫ്രീലാൻസർ/സ്വതന്ത്ര കരാറുകാരൻ കരാർ: പതിവായി ചോദിക്കുന്ന ചോദ്യങ്ങൾ